Como asociado activo, tendrás acceso a una plataforma que automatiza todo el proceso: desde la aplicación de encuestas hasta la generación de reportes para auditorías
La NOM-035 es una norma oficial mexicana de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) que aplica a todas las empresas del país, sin importar el sector. Su cumplimiento es obligatorio cada dos años y tiene un objetivo claro: identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial en los centros de trabajo.
Con ello, las empresas pueden detectar situaciones como estrés laboral, violencia en el trabajo o ambientes organizacionales poco favorables, y actuar a tiempo.
La plataforma GS1-NOM 035
GS1 México pondrá a tu disposición una plataforma sin costo adicional, exclusiva para asociados activos, que te permitirá digitalizar y automatizar todo el proceso de aplicación de la NOM-035 en tus centros de trabajo.
Aplica las encuestas desde
cualquier dispositivo, fijo o móvil
Evalúa los datos al instante con
calificación: nulo, bajo, medio,
alto o muy alto
Genera reportes y gráficas
automáticamente, listos para
presentar ante la STPS
Consulta resultados por centro
de trabajo, área o equipo
Gestiona múltiples centros de
trabajo desde un solo panel
¿Para quién aplica?
La norma aplica a todas las empresas con trabajadores en México. Dependiendo del tamaño de tu equipo, la plataforma determina automáticamente qué guía oficial de la STPS corresponde aplicar:
Guía I
Identificación de acontecimientos traumáticos severos.
Aplica a todos los trabajadores
Guía II
Identifica factores de riesgo
psicosocial.
Para empresas de 1 a 50 trabajadores
Guía III
Identifica riesgo psicosocial y evalúa el entorno organizacional.
Para empresas de 51 trabajadores en adelante
Requisitos
Ser asociado activo de GS1 México y estar al corriente en tu membresía
Designar 1 o más administradores que gestionen la plataforma
Contar con un correo corporativo para enviar información a tus colaboradores
Ser una empresa con menos de 1,000 colaboradores y 50 centros de trabajo
Prepárate y evita contratiempos
Las inspecciones ordinarias forman parte del programa anual y requieren que tengas documentación y evidencia en orden. Las extraordinarias pueden surgir a partir de una denuncia o un incidente laboral, sin previo aviso.
